Na Ekonomski fakulteti Univerze v Ljubljani so podelili priznanje Quintaum, standard trajnostnega in trdoživega vodenja organizacij. Prejmnica priznanja je mag. Edita Krajnović, direktorica podjetja Mediade.
V letu 2022 je slovensko podjetje Quintaum v sodelovanju z Ekonomsko fakulteto Univerze v Ljubljani, Institutom Jožef Stefan in Harvard Business School, zaključilo desetletje trajajoči razvoj in testiranje napredne diagnostike organizacijskega zdravja. Diagnostika preverja, analizira ter napoveduje dolgoročno zdravje managementa in organizacij po štirih vidikih: celostne izkušnje zaposlenih, učinkovitosti vodenja, potenciala za rast in zagotavljanja dostojnega življenja. Namen Quintaum diagnostike po modelu Zdrava organizacija prihodnosti je torej skrb za trajnostni razvoj ljudi ob sočasnem doseganju dolgoročne uspešnosti organizacije. Takšen pristop zahteva postavitev človeka v jedro organizacije, ustvarjanje delovnega okolja z odlično izkušnjo zaposlenih, učinkovitost vodenja, krepitev potenciala za rast in razvoj ter skrb za celostno blagostanje in dobro počutje zaposlenih.
Tako je v petek, 23. 6. 2023 postala mag. Edita Krajnović prva dobitnica priznanja Q - Quintessential. Nagrajenka je ob tem delila svoje izkušnje pri vodenju v času sprememb in delila s publiko tudi učinke v času po izpeljanih spremembah. Ob prejemu nagrade je povedala: »»Priznanje sovpada z 18-letnico oziroma vstopom Mediad v polnoletnost. Gre za visoko in hkrati tudi globoko priznanje, ki govori o mnogoterih dimenzijah uspešnosti in kulture podjetja. Je tudi zaveza odgovornosti za naprej - do zdravja, trdoživosti in trajnostnega voditeljstva. Rezultate jemljemo kot smerokaz, ki jasno kaže, na katerih področjih je potreben trening in razvoj - če želimo, da bomo tudi v prihodnje ponosni, da sodelujemo z najboljšimi.« Nominacijska komisija, ki ji je predsedovala prof. dr. Metka Tekavčič je pri mag. Editi Krajnović prepoznala izjemnost pri trajnostnem in trdoživem vodenju organizacij in ljudi. Komisija je prepoznala tudi izjemne rezultate diagnostike na njenih delovnih področjih, kar potrjuje za trajnost pomemben 'walking the talk', visoko pozitivno mnenje zaposlenih (t.i. Voice of Employees), odločnost pri ukrepanju in pogum za deljenje lastnih slepih peg s širšo poslovno javnostjo.
Ustanoviteljica in direktorica Quintauma je dr. Andreja Kodrin, že od samega začetka pa pri razvoju Quintaum diagnostike s strani Ekonomske fakultete sodelujejo: izr. prof. dr. Darija Aleksić, red. prof. dr. Darja Peljhan ter prof. dr. Metka Tekavčič, dekanja fakultete, ki je ob tem povedala: »Gre za nacionalno raziskavo temeljite »diagnostike« vodenja, ki zagotavlja trajno in trdoživo poslovanje slovenskih podjetij. Ob tem bi rada poudarila, da podrobneje proučujemo tudi ustrezno obvladovanje učinkovitosti in uspešnosti poslovanja podjetij, in sicer tudi v luči aktualnih ESG kriterijev«.